Рекламный отдел 8 (4912) 27 02 94

Рязанские студенты теперь смогут сами выбрать предприятие для стажировки

Около 800 рязанских студентов уже зарегистрировались в новом проекте Общероссийского народного фронта «Профстажировка», презентация которого прошла сегодня в библиотеке имени Горького. Тут же в формате круглого стола обсудили важные вопросы нехватки кадров именно промышленной сферы. На сегодняшний день по данным Минтруда 210 тысяч молодых специалистов нуждаются в рабочих местах.

Новый российский проект «Профстажировка» поможет студентам технических вузов подобрать предприятие для стажировки. Причем стажировки именно по специальности. По словам координатора проекта Ильи Семина 87 процентов российских промышленных предприятий сейчас испытывают острую нехватку кадров инженерно-технических специальностей. А молодежь, в свою очередь, не может найти работу по специальности без опыта работы.

Эта проблема актуальна и для Рязанской области. По данным Минтруда, в ближайшие семь лет свою первую работу станут искать 73 тысячи молодых специалистов, это инженеры, операторы технических установок, радиооператоры. На сегодняшний день для привлечения молодых специалистов на предприятия действуют два механизма: ярмарки вакансий — это прямой контакт с работодателями и целевые направления в вузах. Сочетание этих практик плюс дуальное образование и позволит решить проблемы с нехваткой кадров.

«Самое главное этот проект уже популярен, на сайте уже зарегистрировано 800 рязанских студентов, а предложений пока недостаточно со стороны предприятий. Молодым людям это интересно, они хотят стажироваться, прийти уже более опытными специалистами на производство. И работодателей нужно привлекать к этому процессу, они тоже должны быть в этом заинтересованы», - подчеркнул глава региона Николай Любимов.

Принять участие в проекте может любое промышленное предприятие и каждый студент. Для этого достаточно посетить сайт Профстажировки. РФ. Предприятиям заполнить форму и указать требования к стажеру, а молодому специалисту просто искать нужную стажировку. Сейчас на сайте представлено 442 стажировки.

 Около 800 рязанских студентов уже зарегистрировались в новом проекте Общероссийского народного фронта «Профстажировка», презентация которого прошла сегодня в библиотеке имени Горького. Тут же в формате круглого стола обсудили важные вопросы нехватки кадров именно промышленной сферы. На сегодняшний день по данным Минтруда 210 тысяч молодых специалистов нуждаются в рабочих местах.

Новый российский проект «Профстажировка» поможет студентам технических вузов подобрать предприятие для стажировки. Причем стажировки именно по специальности. По словам координатора проекта Ильи Семина 87 процентов российских промышленных предприятий сейчас испытывают острую нехватку кадров инженерно-технических специальностей. А молодежь, в свою очередь, не может найти работу по специальности без опыта работы.

Эта проблема актуальна и для Рязанской области. По данным Минтруда, в ближайшие семь лет свою первую работу станут искать 73 тысячи молодых специалистов, это инженеры, операторы технических установок, радиооператоры. На сегодняшний день для привлечения молодых специалистов на предприятия действуют два механизма: ярмарки вакансий — это прямой контакт с работодателями и целевые направления в вузах. Сочетание этих практик плюс дуальное образование и позволит решить проблемы с нехваткой кадров.

«Самое главное этот проект уже популярен, на сайте уже зарегистрировано 800 рязанских студентов, а предложений пока недостаточно со стороны предприятий. Молодым людям это интересно, они хотят стажироваться, прийти уже более опытными специалистами на производство. И работодателей нужно привлекать к этому процессу, они тоже должны быть в этом заинтересованы», - подчеркнул глава региона Николай Любимов.

Принять участие в проекте может любое промышленное предприятие и каждый студент. Для этого достаточно посетить сайт Профстажировки. РФ. Предприятиям заполнить форму и указать требования к стажеру, а молодому специалисту просто искать нужную стажировку. Сейчас на сайте представлено 442 стажировки.

 

 

 

 

 

 

 

Смотреть сюжет